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    格利特干洗品牌自诞生,就确立了奋斗目标,即打造优质品牌,一批具有高素质人才的集合体,以共同的文化理念,齐心协力为格利特添砖加瓦,企业文化建设铸就品牌的辉煌,在共同旗帜下,携手合作,迎接灿烂的明天。


    在格利特干洗品牌团队里,大家都有非凡的创造力,激发大家的聪明才智,让大家都能找到位置。加入愉悦的团队,大家就有一个共同的理念,求同存异,万众一心,不断创新,共同营造财富;格利特是有吸引力,迎接灿烂的明天是共同的心愿。


    把建立格利特企业文化作为团队的粘合剂,很多人对企业文化的理解也是千差万别:有人说,企业文化就是需要各种文体活动;有人说,企业文化就是干洗品牌形象设计,“CI战略”;更有人说,企业文化就是干洗品牌自己办刊报等。


    格利特洗衣是在长期经营过程中形成的价值观念、经营思想、群体意识和行为规范的一种综合体。它内在地产生于自身,得到全体管理者和员工的认同与维护,并随着干洗品牌的发展而日益强化,最终成为格利特干洗品牌进步取之不尽、用之不竭的精神源泉。


    格利特干洗品牌的企业文化外在表现十分广泛,基本上涵盖了奋斗精神、经营战略、经营宗旨、人才观念、指导思想、质量意识、人际关系、职工教育等各个方面,其中最主要是讲求经营之道、培养品牌精神和塑造品牌形象。讲求经营之道是基本内容。让加盟店都能赚钱,让员工都能成为富翁,这是格利特干洗品牌的核心。


    激起整个团体的战斗力,树立先进的价值观念,强化职业道德,引导奋发向上的群体意识,格利特干洗品牌具有发展潜力,全体员工以自己的智慧,以辛勤的努力共同铸造美好的明天。

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